Des solutions pour votre activité.
Une montée en charge, une ouverture de site ou un pic d’activité demandent une organisation adaptée aux flux.
Métiers et activités concernés
Préparation de commandes, manutention, emballage et activités d’entrepôt.
Comment préparer votre demande ?
Indiquez les horaires, les volumes, les équipements utilisés et les compétences nécessaires. Nous rapprochons votre besoin des profils ou des partenaires adaptés.
Un accompagnement à la bonne échelle
Selon le projet, Wortex coordonne les échanges, le suivi administratif, les besoins de logement, les déplacements et l’appui linguistique. Les prestations retenues sont définies avec vous avant engagement.
Ce que nous préparons avec vous
Flux et postes
Distinguez la réception, le rangement, la préparation, l’emballage et l’expédition. Décrivez les outils utilisés et les compétences attendues.
Horaires et accès
Indiquez les équipes, les plages horaires, les contraintes d’accès au site et les moyens de transport disponibles.
Accueil au poste
Précisez les consignes, les formations, les équipements et le temps d’intégration prévus avant la prise de poste.
Comment anticiper un pic de commandes ?
Transmettez la période, les postes, les horaires et l’évolution prévue du volume. Nous étudions avec vous le recrutement ou le renfort via une agence partenaire ; une prestation externalisée suppose un périmètre de service clairement défini.
Les informations à préparer pour votre demande · Budget et délais
VOS BESOINS EN PRATIQUE
Quels travaux ou quels postes recherchez-vous ?
Préparation de commandes
Volumes, outils, horaires et prise en main du poste.
Réception et manutention
Flux entrants, charges, équipements et consignes.
Emballage et expédition
Cadences, contrôles et organisation des départs.
Préparer un pic de commandes en entrepôt
Vous anticipez une hausse des commandes sur une période définie ? Séparez les besoins de réception, de préparation, d’emballage et d’expédition. Précisez le volume attendu, les horaires et le temps nécessaire pour prendre en main vos outils.
Pour rechercher des préparateurs de commandes ou des manutentionnaires, indiquez les tâches, les équipements utilisés et les conditions d’accès au site. La disponibilité reste à confirmer après étude.
Un pic d’activité ? Parlons de votre besoin.
Préparateurs de commandes, manutentionnaires, emballage ou expédition : décrivez votre besoin en quelques mots. Vous n’avez pas encore défini l’effectif ou la solution ? Nous préciserons ces points ensemble.
Selon les postes, nous échangeons sur vos outils (scanner, logiciel de gestion d’entrepôt), les produits manipulés et les contrôles avant expédition. Ces détails se précisent avec vous après votre premier contact.
Envoyez votre demande via le formulaire. Une confirmation s’affiche lorsque votre demande est enregistrée.
Du besoin à la proposition
- Cadrer : définir les tâches, les compétences, le site et les dates.
- Choisir le parcours : recherche de candidats, d’une agence d’intérim ou d’un prestataire pour une mission définie.
- Vérifier : examiner les disponibilités, les conditions et les responsabilités avec les interlocuteurs concernés.
- Décider : valider le périmètre, le calendrier et les conditions avant le démarrage.
Votre lieu d’intervention et votre organisation
Communiquez la commune et le département : les projets en France sont étudiés selon leur localisation et les disponibilités. Précisez qui organise l’accueil, l’encadrement et les équipements. Si du logement ou du transport est nécessaire, indiquez ce qui existe déjà et ce qui reste à organiser ; ces services ne sont pas inclus automatiquement.
Questions pratiques
Faut-il connaître le nombre exact de préparateurs avant de prendre contact ?
Non. Vous pouvez partir des volumes habituels et prévus, des créneaux de préparation et des tâches concernées. Distinguez les données mesurées des estimations. L’effectif reste à étudier selon le travail réel, les outils et le temps d’intégration.
Quelles informations permettent de comparer deux propositions de renfort logistique ?
Comparez le même périmètre : tâches incluses, horaires, durée, accueil, équipements, encadrement, contrôles et traitement des anomalies. Faites préciser les coûts et exclusions, ainsi que l’identité de votre cocontractant. Les conditions d’accompagnement de Wortex sont distinctes de celles de l’employeur ou du prestataire.
Quelles informations fournir pour un besoin dans le transport ou la logistique ?
Précisez les postes, les flux, les horaires et les équipements de l’entrepôt. Ajoutez la commune, le département, la date souhaitée, la durée et les éventuels besoins de logement ou de transport. Ces informations permettent à Wortex de rechercher des candidats ou partenaires adaptés.
Quel effectif et quel délai pouvez-vous confirmer ?
L’effectif mobilisable et la date de démarrage sont étudiés à partir des compétences, du lieu, du calendrier et des disponibilités. Ils sont confirmés dans la proposition ; la présentation d’un métier sur ce site ne signifie pas qu’une équipe est immédiatement disponible.
Qui signe le contrat et qui emploie les personnes ?
En recrutement, votre entreprise embauche directement les candidats retenus. En intérim, vous signez avec une agence partenaire, employeur des intérimaires. En prestation, vous signez avec l’entreprise qui organise les travaux convenus. Wortex coordonne la relation ; ses conditions d’accompagnement sont définies séparément.